2017年5月19日上午，三门峡市检察机关检察调研理论培训会在湖滨区检察院组织顺利召开。会议的主要目的是进一步活跃调研氛围，提升调研队伍素质，推动全市检察调研工作深入健康开展。三门峡市检察院办公室负责人侯锋同志主持会议并作重要讲话。湖滨区检察院副检察长张诚到会致辞，市县两级院4位调研经验丰富、理论功底扎实的同志就如何撰写检察调研进行授课，与会干警结合工作实际交流心得感想。市院各部门负责内勤工作副处长及内勤，市院研究室人员，各基层院研究室主任及调研骨干，湖滨区院各部门负责人及内勤共计60余人参加了会议。 

理论培训会上，湖滨区检察院副检察长张诚首先对会议进行了热情洋溢的致辞。围绕此次理论培训主题，市院预防局副局长李瑛同志就如何开展预防调查报告分享了经验心得；渑池县院政研室主任彭江波同志结合自身从事调研工作经历，对如何将理论结合实际开展调研进行了生动具体地讲解；全省检察调研人才库成员、湖滨区院侦监科科长柴海滨同志结合对检察工作发展历史、现状及未来的思考，深入浅出地讲解了调研什么，如何开展调研；市院研究室负责人雷燕同志就开展检察调研应有的几个度进行了全面讲解。为增强培训效果，此次理论培训专门设置了互动交流环节，部分干警在听了四位授课者的讲解后，结合工作实际交流了心得感想，并对如何做好检察调研工作提出了很好的意见建议。 

最后，市院办公室负责人侯锋同志就如何进一步做好检察调研工作作重要讲话，他强调，一要提高思想认识，强化组织领导。全市两级院领导要按照市院对员额检察官绩效考核要求，切实把调研工作作为整体工作的重要内容进行安排和部署；要带头组织参加调研活动，发挥好表率作用；要发现培养、关心爱护调研人才。二要突出工作重点，加强协作配合。要紧紧围绕检察工作实际开展调研工作，突出对当前检察工作中的重点、难点、热点的调研。研究室与业务部门要优势互补，通过共同承担调研任务、疑难案件探讨等形式，形成合力开展调研工作。三要转变文风作风，完善机制建设。写好检察调研文章，要做到思想性、针对性和艺术性的有机统一，要坚持问题导向，从实践中发现新问题，提出新见解。要逐步形成业务问题动态反映机制、人才带动机制、检察调研课题制、内外协作机制、考评引导机制、成果交流和成果转化等检察调研工作机制。 

会后，与会干警纷纷表示，此次检察调研理论培训是一次很好的学习机会。通过学习，对调研工作的重要性认识进一步提高，对调研写作产生了系统认识，为今后的调研写作指明了方向，开拓了思路。